MS1 en-us
MS2 Associate Professor
MS3 Associate Professor (f)
MS4 Associate Professor
MS2 Associate Professor
MS3 Associate Professor (f)
MS4 Associate Professor
Pénélope Codello
Associate Professor, Department of Management
Contact information
HEC Montréal3000, chemin de la Côte-Sainte-Catherine
Montréal (Québec)
Canada H3T 2A7
Email : penelope.codello@hec.ca
Phone : 514 340-5682
Secretary: 514 340-6323
Fax : 514 340-5635
Office : 5.257
Education
- Doctorat en Sciences de Gestion, LISE-CNAM, Paris
- DEA, LEST-CNRS (Laboratoire d’économie et de sociologie du travail), Aix-Marseille Université
- Maîtrise France-Espagne, EBP International, Kedge Business School
Expertise
- Social and organizational transformations (social innovation, organizational management/service management, social and collective enterprises)
- Individual transformations (Gestalt and management, Gestalt coaching)
- Qualitative, Ethnographic methods and life story interview
- Intervention research
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Journal articles (4)
CODELLO, Pénélope, PATRY, Catherine;
« Une femme dirigeante a-t-elle le droit d’être drôle au travail ? Humour et leadership au féminin »,
Communication & Management, vol. 19, no 1, 2022, p. 21-31.
LUX, Gulliver, OIRY, Ewan, CODELLO, Pénélope, LAJANTE, Mathieu;
« « Te dire comment je me suis sentie insultée ! » – Instruments, émotions et transformation de l’activité »,
Psychologie du Travail et des Organisations, vol. 28, no 4, 2022, p. 269-279.
ZIANI, Melissa, CODELLO, Pénélope, MESNY, Anne;
« L’éducation des jeunes à l’« entrepreneuriat collectif » : défis et tensions au cœur des Coopératives d’initiation à l’entrepreneuriat collectif au Québec »,
Canadian Journal of Nonprofit and Social Economy Research/Revue canadienne de recherche sur les OSBL et l'économie sociale, vol. 12, no 2, 2021, p. 74-88.
BROUCKE, Clarisse, CODELLO, Pénélope;
« Vers la construction d’une culture organisationnelle de santé mentale au service des acteurs de changement dans l’économie sociale et solidaire »,
Ad machina : l'avenir de l'humain au travail, 2019, p. 18-37.
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Book chapters (3)
ROBINSON, Melanie, CODELLO, Pénélope;
« L’utilisation d’un jeu d’évasion comme exercice expérientiel pour développer le leadership humaniste »,
L'humanisation de la gestion par les écoles de management, Management Prospective Editions, 2023, p. 105-114.
CODELLO, Pénélope, MORQUIN, David, OIRY, Ewan, OLOGEANU-TADDEI, Roxana;
« Identifier les pratiques des soignants en analysant les usages des dossiers informatisés du patient »,
Communications numériques en santé, ISTE Editions, 2021, p. 49-72.
CODELLO, Pénélope, THEURELLE-STEIN, Delphine;
« Developing Soft Skills through Social Learning: A Model Implemented at a Canadian Business School »,
Managing Competences: Research, Practice, and Contemporary Issues, CRC Press, 2020, p. 53-70.
This selection of supervision activities covers the last five years.
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Master's thesis direction – MSc in Management (3)
Faciliter le maintien en emploi des adultes autistes : l'impact des facteurs propres au système social sur la capacité d'inclusion du milieu , by Viviane Bertrand
November 2022
November 2022
Différent selon qui? Une synthèse interprétative critique sur l'inclusion professionnelle des personnes neurodivergentes, by Fran Delhoume
May 2021
May 2021
Quels éléments de la culture organisationnellle permettent l'adoption de l'holacratie?, by Charles Couture-Lebrun
March 2021
March 2021
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Supervised project supervision – MSc in Management (6)
Le codéveloppement au service de la santé mentale , by Cathia Kaenzig-Larocque
August 2022
August 2022
La pleine conscience au travail: exploration de la littérature et de ses applications , by Frédérique Duchesne
September 2021
September 2021
Les défis d'une démarche collective locale : Évaluation, analyse et perspectives du projet ME pour la Table Petite Enfance Outremont , by Zoé Caroline Marie Hamille
March 2020
March 2020
Étude de la gestion du changement au Centre Hospitalier de l'Université de Montréal: La mise en place d'ERAS (Enhanced Recovery After Surgery) , by Oranne Colombier
September 2019
September 2019
L'expérience d'accompagnement des coordonnateurs des CIEC , by Melissa Ziani
September 2019
September 2019
Vers la construction d'une culture de santé mentale chez les acteurs du changement , by Clarisse Broucke
March 2019
March 2019
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Integrative project supervision – Master's (2)
The STEM Entrepreneurship Gender Gap: Assessing Environmental Characteristics for Women in STEM Transitioning from Academia to Entrepreneurship in the Quebec Ecosystem , by Quincy Ross
October 2023
October 2023
La culture d'entreprise au service de la rétention du personnel - Le cas du studio Mikros Animation , by Marie Robin
October 2020
October 2020