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Sébastien Arcand

Professeur titulaire,  Département de management


Sébastien Arcand

Coordonnées

HEC Montréal
3000, chemin de la Côte-Sainte-Catherine
Montréal (Québec)
Canada H3T 2A7

Courriel : sebastien.arcand@hec.ca
Téléphone : 514 340-7770
Secrétariat : 514 340-6318
Télécopieur : 514 340-5635
Bureau : 5.217B

Autre(s) titre(s)

Formation

  • M.A. (sociologie), Université Laval
  • Ph. D. (sociologie), Université de Montréal

Expertise

  • Intégration socioprofessionnelle des personnes immigrantes et issues de l'immigration
  • Rapports sociaux ethniques, institutions et organisations
  • Pratiques entrepreneuriales, culture et identité
  • Sport et société

Recherche actuelle

Pour en savoir plus: Recherche, publications et enseignement


Cette sélection de publications couvre les 5 dernières années.


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Articles de revues (11)


ARCAND, Sébastien; « Understanding the Integration Process Through the Concept of Trust: a Case Study of Latin American Professionals in Québec », Journal of International Migration and Integration, 2020, p. 1-19 (statut : en ligne).

CLOUTIER, L. Martin, RENARD, Laurent, ARCAND, Sébastien; « Collective Economic Conceptualization of Cider and Wine Routes by Stakeholders », Journal of Wine Economics, vol. 14, no 4, 2019, p. 383-391.

MORRISSETTE, Joëlle, DEMAZIÈRE, Didier, LAROSE, Mathieu T., DIÉDHIOU, Serigne Ben Moustapha, ARCAND, Sébastien; « La confrontation de conventions professionnelles au coeur de la socialisation d’enseignant·e·s formé·e·s à l’étranger travaillant dans l’école montréalaise », Revue des sciences de l'éducation, vol. 45, no 2, 2019, p. 100-128.

MISIOROWSKA, Mariola, POTVIN, Maryse, ARCAND, Sébastien; « Immigrants qualifiés cherchent qualification : La formation professionnelle et l’intégration au marché de l’emploi », Canadian Journal of Education / Revue canadienne de l'éducation, vol. 42, no 1, 2019, p. 138-169.

ARCAND, Sébastien, MORRISSETTE, Joëlle, DIÉHDIOU, Ben, SÈGUÉDA, Saïdou; « LES ENSEIGNANTS FORMÉS À L’ÉTRANGER DANS LES ÉCOLES MONTRÉALAISES: DES INTERACTIONS QUI FAÇONNENT DE NOUVELLES REPRÉSENTATIONS OPÉRATOIRES », McGill Journal of Education/Revue des sciences de l'éducation de McGill, 2019 (statut : accepté).

BISSONNETTE, Joëlle, ARCAND, Sébastien; « Music Entrepreneurs in a Linguistic Minority Context: Effectuation as Adaptation to the Paradoxes of Digital Technologies », Artivate: A Journal of Entrepreneurship in the Arts, vol. 7, no 1, 2018, p. 3-22.

ARCAND, Sébastien, BILODEAU, Jérôme, FACAL, Joseph, FORTIER GRONDIN, Stéphanie; « La National Women’s Soccer League : vers une professionnalisation réussie du soccer féminin? », Revue internationale de cas en gestion, vol. 15, no 4, 2017, p. 1-23.

CLOUTIER, L. Martin, ARCAND, Sébastien, LAVIOLETTE, E. Michael, RENARD, Laurent; « Collective Economic Conceptualization of Strategic Actions by Québec Cidermakers: A Mixed Methods–Based Approach », Journal of Wine Economics, vol. 12, no 4, 2017, p. 405-415.

CLOUTIER, L. Martin, RENARD, Laurent, ARCAND, Sébastien, LAVIOLETTE, E. Michael et al.; « Rejuvenating the Cider Route in Quebec: An Action Design Research Approach to Stakeholder Collaboration and Innovation », Technology Innovation Management Review, vol. 6, no 11, 2016, p. 6-17.

ARCAND, Sébastien, ASSELIN, Chantale, KANOUTÉ, Fasal et al.; « Back to School! (Mis) Trust and Acculturation Processes among Immigrant Students at Campus Montreal », Alterstice, vol. 6, no 1, 2016, p. 57-72.

ARCAND, Sébastien, NAJARI, Maher; « La quête de reconnaissance professionnelle d'immigrants favorisant l'usage de l'anglais dans la région de Montréal: entre dissonances et ressemblances », Recherches sociographiques, Vol. 55, no 3, 2014, p. 485-501.

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Livres édités (2)


ARCAND, Sébastien, DUPUIS, Jean-Pierre, FACAL, Joseph, PELLETIER, Patrick et al.; Sociologie de l'entreprise, Chenelière Éducation, 2015.

ARCAND, Sébastien, GERMAIN, Annick et al.; Travailler et cohabiter - l'immigration au-delà de l'intégration, Presses de l'Université Laval, 2015.

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Chapitres de livres (6)


MACIAS PRADA, John Fernando, GONZALES MIRANDA, Diego René, ARCAND, Sébastien; « Being an (in)Formal Afro-Descendant Entrepreneur in Medellín, Colombia: A Case Study », Informal Ethnic Entrepreneurship: Future Research Paradigms for Creating Innovative Business Activity, Springer, 2018, p. 289-310.

CLOUTIER, L. Martin, ARCAND, Sébastien, LAVIOLETTE, E. Michael; « Les leviers stratégiques clés du développement de la filière cidricole au Québec », La transformation du cidre au Québec : perspective écosystémique, Presse de l'Université du Québec, 2017, p. 349-382.

LAVIOLETTE, E. Michael, ARCAND, Sébastien, CLOUTIER, L. Martin; « L'écosystème entrepreneurial et les modèles d'affaires cidricoles au Québec », La transformation du cidre au Québec : perspective écosystémique, Presse de l'Université du Québec, 2017, p. 319-348.

ARCAND, Sébastien, SABA, Tania, STAMBOULI, Jamel; « Les différentes formes de diversité au sein des sociétés et des organisations: regard sur l'ethnie, l'âge et le genre », Sociologie de l'entreprise, Chenelière Éducation, 2015, p. 133-155.

ARCAND, Sébastien; « Les organisations supraétatiques économiques: historique, évolution et enjeux », Sociologie de l'entreprise, Chenelière Éducation, 2015, p. 77-99.

ARCAND, Sébastien; « Travailler: parcours et problématiques d'insertion professionnelle: entre discriminations et succès », Travailler et cohabiter - l'immigration au-delà de l'intégration, Presses de l'Université Laval, 2015, p. 1-11.



Cette sélection d'activités d'encadrement couvre les 5 dernières années.

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Direction de mémoires – maîtrise en sciences de la gestion (13)






En codirection avec : REID, Wendellyn
La participation des organisations artistiques à la diplomatie culturelle québécoise: une stratégie de compromis, par Olivia Généreux-Soares
Novembre 2018








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Direction de projets supervisés – maîtrise en sciences de la gestion (14)

La régionalisation de l'immigration : Le cas de Lebel-sur-Quévillon , par Marie-Michèle Théberge
Mars 2020

Améliorer l'intégration et la rétention des immigrants dans l'économie québécoise , par Hugo Dufresne
Novembre 2019

Analyse multiniveau de la présence et des perceptions de la diversité ethnoculturelle à Radio-Canada , par Selma Idjeraoui
Janvier 2019

La gestion de la diversité interculturelle en contexte d'entente entre une communauté autochtone et une organisation publique québécoise , par Laurence Demers Lajoie
Mars 2018

Road to Wellness: Corporate Social Responsibility and Employee Wellness in the Context of a Filipino Garment Factory , par Akina Matsuo
Octobre 2017

Comment les grandes entreprises peuvent-elles optimiser le processus de négociation international dans un contexte multiculturel? Le cas de Pratt & Whitney Canada , par Gabriel Tessier
Septembre 2017

Gestion de la diversité, femmes et leadership à la Banque Nationale. , par Lorena Douka
Mai 2017

Diversité, minorités visibles et leadership , par Lucile Babulik
Mars 2017

Perception des employeurs quant aux stagiaires en formation professionnelle en contexte de diversité , par Benjamin Combeaud
Septembre 2016

Mandat à la Banque Laurentienne. Développement et modélisation du marché des nouveaux arrivants. , par Abdenour Hassaine
Septembre 2016

La gestion du changement de culture organisationnelle dans un contexte multiculturel , par Kévin Malette
Mars 2016

Établissement d'une démarche pour la mise en place d'un cadre de référence sur la diversité culturelle , par Wyslaine Sonia Kwemi
Mars 2016

Analyse du processus d'implantation d'un centre d'affaires au Mexique , par Tania Ghaoui
Mars 2015

Centre Multi , par Marietou Diallo
Mars 2015

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Direction de projets d’intégration – maîtrise (1)

La Fundación Escuela Taller de Bogotá : entre réappropriation du patrimoine et du destin. , par Selwa Aïda Abou-El-Aazm
Janvier 2019

Automne 2020

DDRS 10405A
Society, Sustainable Development and Organization
MNGT 40437
Sports et société

Été 2020

GEST 60401
Regards croisés sur l'entreprise

Hiver 2020

MNGT 40437
L'univers du sport : un contexte à comprendre pour mieux intervenir
GEST 60401
Regards croisés sur l'entreprise

Automne 2019

MNGT 10404A
Sociology of the Firm
MNGT 40437
L'univers du sport : un contexte à comprendre pour mieux intervenir

Hiver 2019

1-404-96
Sociologie de l'entreprise
1-404-12A
Sociology of the Firm
6-001-14
Regards croisés sur l'entreprise

Automne 2018

1-404-12A
Sociology of the Firm
4-437-18
L'univers du sport : un contexte à comprendre pour mieux intervenir

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