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Gérard Ouimet

Professeur titulaire,  Département de management


Gérard Ouimet

Coordonnées

HEC Montréal
3000, chemin de la Côte-Sainte-Catherine
Montréal (Québec)
Canada H3T 2A7

Courriel : gerard.ouimet@hec.ca
Téléphone : 514 340-6346
Secrétariat : 514 340-6708
Télécopieur : 514 340-5635
Bureau : 5.113

Page personnelle

Autre(s) titre(s)

  • Psychologue (Membre de l’Ordre des psychologues du Québec)
  • Membre agréé de la Société canadienne de psychologie (CPA)
  • Membre de l’American Psychological Association (APA)
  • Représentant des professeurs au Conseil pédagogique
  • Vice-président de l’Assemblée des professeurs 

Formation

  • M. Sc. (psychologie), Université de Montréal
  • Ph. D. (science politique), Université de Montréal
  • Ph. D. (psychologie), Université de Montréal

Expertise

  • Psychopathologie organisationnelle (personnalités difficiles et milieux pathogènes)
  • Psychologie du pouvoir (habiletés politiques)
  • Psychologie des criminels en col blanc
  • Psychologie comparée des sociopathes et des psychopathes organisationnels
  • Types pathologiques de leadership (narcissique, machiavélique et sadique)
  • Psychologie positive des organisations (stress, changement, résilience, bonheur)

Recherche actuelle

Pour en savoir plus : Recherche, publications et enseignement


Cette sélection de publications couvre les 5 dernières années.


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Articles de revues (3)


HOULE, Anne-Marie, OUIMET, Gérard, BEIKO, Darren, OAKE, J. Stuart, O. DAVIES, Timothy; « Exploring the business of urology: Influence management and political skills », Canadian Urological Association Journal - Journal de l'Association des urologues du Canada, vol. 11, no 8, 2017, p. 227-229.

OUIMET, Gérard; « Analyse d'un modèle théorique de la conception dimensionnelle du narcissisme pathologique: incidences probables sur le leadership organisationnel », Psychologie française, Vol. 59, no 4, 2014, p. 257-271.

OUIMET, Gérard; « Analysis of psychological distress of narcissistic organizational leaders: A comparative case study », Pratiques psychologiques, vol. 19, no 2, 2013, p. 67-85.

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Livres édités (1)


OUIMET, Gérard; Psychologie du leadership pathologique, Chenelière Éducation, 2017.

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Chapitres de livres (1)


OUIMET, Gérard; « Leadership », Psychologie du travail et des organisations: 110 notions clés, Dunod, 2016, p. 274-279.



Cette sélection d'activités d'encadrement couvre les 5 dernières années.

Automne 2019

MNGT 10401
Comportement organisationnel

Été 2019

57-051-16
Psychologie et gestion du stress professionnel

Hiver 2019

57-411-16
Psychologie du pouvoir en contexte de gestion
6-423-14
Psychopathologie organisationnelle

Automne 2018

2-401-17
Comportement organisationnel
57-051-16
Psychologie et gestion du stress professionnel
57-412-17
Comportement dysfonctionnel en contexte de gestion
57-112-16
Psychologie du leadership destructif

Été 2018

57-411-16
Psychologie du pouvoir en contexte de gestion

Hiver 2018

57-412-17
Comportement dysfonctionnel en contexte de gestion
57-411-16
Psychologie du pouvoir en contexte de gestion

Automne 2017

57-112-16
Psychologie du leadership destructif

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