Professeurs émérites

• Réal Labelle a été recruté comme professeur titulaire à l’École en 1996. De 2002 à 2011, il a été titulaire de la Chaire de gouvernance et juricomptabilité, puis de 2011 à 2014, de la Chaire de gouvernance Stephen-A-Jarislowsky.
• Il a aussi été président fondateur de l’Association Académique Internationale de Gouvernance et président de l’Association canadienne des professeurs de comptabilité.
• En 2019, il a reçu la Médaille Yvan-Allaire de la part de la Société Royale du Canada, une récompense remise annuellement par la SRC, pour souligner la qualité des recherches et des publications en gouvernance.
• Il compte plus de 200 publications en carrière, dont 13 articles scientifiques ayant été publiés depuis l’année de sa retraite (2014).

• Réal Jacob a été le directeur du Département de management de 2003 à 2006.

• Il a cofondé le Département d’entrepreneuriat et d’innovation et y a enseigné jusqu'en janvier 2019. Il continue d’animer des formations à l’École des dirigeants HEC Montréal dont le programme Ascension pour la relève dirigeante.

•  À titre de directeur de la valorisation et de la formation des cadres, Réal Jacob a en effet été, avec l’ancien directeur de HEC Montréal Michel Patry, l’un des artisans principaux dans la création des premiers pôles de recherche et de transfert de l’École. Soulignons aussi qu’il a présenté plus de 600 conférences de transfert pour les décideurs et professionnels provenant des milieux de pratique ici et à l’étranger.

• Il a obtenu le Prix d’excellence canadien Leaders in Management Education (1999), le prix 2012 Innovation & Transfert du CEFRIO, ainsi que les prix Esdras-Minville et Roger-Charbonneau, remis par HEC Montréal en 2015.

• Réal Jacob a été promu en 2020 au poste de vice-président du conseil d’administration du Fonds de recherche du Québec Société et Culture (FRQSC).

• Ann Langley a été professeure titulaire au Département de management de HEC Montréal. 
• De 2008 à 2020, elle a été titulaire de la Chaire en gestion stratégique en contexte pluraliste.
• Sa carrière est jalonnée de nombreux prix et marques de reconnaissance, incluant 3 doctorats honorifiques : de la University of St.Gallen, en Suisse, de la Norwegian School of Economics, ainsi que de l’Aalto School of Business, en Finlande.
• Elle est fellow de l’Academy of Management depuis 2017 et membre de la Société Royale du Canada (Académie des sciences sociales) depuis 2010.
• Les travaux d’Ann Langley sur les méthodologies qualitatives et sur d’autres sujets sont en effet utilisés partout à travers le monde et ont été cités abondamment : plus de 25 000 fois, selon Google Scholar.

• Titulaire à partir de 1986, Gilbert Laporte a également dirigé la Chaire de recherche du Canada en distributique de 2001 à 2020, année de sa retraite à HEC Montréal.
• Il est le chercheur le plus cité au monde dans sa spécialité. Ses nombreux travaux se déclinent en un très grand nombre de publications scientifiques – il a rédigé ou corédigé 20 livres et plus de 550 articles.
• Il en a encadré une centaine d'étudiants dans leurs projets de maîtrise ou au doctorat, ainsi qu’une trentaine dans le cadre de stages postdoctoraux. Ses qualités d’enseignant ont aussi été reconnues en 2001 par l’attribution par l’École du Grand Prix de la pédagogie.
• De la longue liste des prix et distinctions qu’il a reçus tout au long de sa carrière, retenons qu’il est, entre autres, membre de l’Ordre du Canada (2018) et de la Société royale du Canada (1998).

Cet expert en économie des organisations et de la réglementation a occupé plusieurs fonctions administratives au sein de l’École. Il a notamment été directeur du programme de doctorat (1991 à 1995), directeur de la recherche (1995 à 1998) et directeur adjoint, corps professoral et planification stratégique (2001 à 2005).

Michel Patry a obtenu le rang de professeur titulaire en 1999 et est devenu le 10^e directeur dans l’histoire de HEC Montréal, le 1^er septembre 2006.

Il est, entre autres, à l’origine de la mise sur pied de plusieurs pôles d’excellence et d’instituts, de l’EMBA McGill – HEC Montréal, de l’École des dirigeants, du développement d’un écosystème de classe mondiale en entrepreneuriat et en innovation à HEC Montréal, de la création de la Fondation HEC Montréal et de l’implantation du nouvel édifice au centre-ville, prévue en 2021.

Jean Talbot a passé toute sa carrière de professeur au sein de l’École, qu’il a jointe en 1974 comme stagiaire d’enseignement.

• Membre du conseil pédagogique dès 1995, il y passe un peu plus de 15 ans à titre de représentant des professeurs, directeur de département et directeur du programme de MBA.
• Il siège également au conseil d’administration de l’École durant 6 ans à titre de représentant des professeurs.
• Il accède au rang de professeur titulaire en 2001. De 2003 à 2009, il assume la direction du programme de MBA de l’École. Pendant son mandat, il voit à la montée du programme dans les classements internationaux et participe à la mise en place du premier cours Campus international. En 2010, il accepte le mandat de créer la toute nouvelle direction de l’apprentissage et de l’innovation pédagogique (DAIP).
• Il pilote de nombreux projets structurants pour l’École, notamment la création d’EDUlib.
• En 2016, il reçoit le Grand Prix de pédagogie Jean-Guertin de l’École, pour récompenser sa longue carrière consacrée au développement et à l’innovation pédagogiques.

Professeur à HEC Montréal à compter de 1993 et titulaire de la Chaire d’entrepreneuriat Rogers-J.-A.-Bombardier de 1995 jusqu’à sa retraite en 2016. Il a contribué à une centaine de publications dont une vingtaine de livres. Ses recherches portent essentiellement sur les systèmes d’activités des entrepreneurs ainsi que sur les processus innovants et visionnistes. Il a reçu de nombreux prix et reconnaissances, dont :

• Lifetime Achievement Award (2004) – CCSBE/CCPME (Conseil canadien de la PME et de l'entrepreneuriat).
• Wilford White Fellow (2005) - ICSB/CIPE (Conseil international de la petite entreprise).
• Mérite Promotion de l'entrepreneuriat (2008) – Gouvernement du Québec.

Professeur à HEC Montréal entre 1989 et sa retraite en juin 2017, ainsi que titulaire de la Chaire de recherche du Canada en implantation et gestion des technologies de l’information (entre 2003 et 2017), il a occupé plusieurs postes administratifs, entre autres, celui de directeur de la recherche (1998-2001). Auteur de nombreuses publications en systèmes d’information, il a aussi supervisé plus de 40 étudiants à la maîtrise et au doctorat

Professeur, chercheur et spécialiste du commerce de détail (1981-2016), il est l’un des experts les plus connus au Québec dans son champ d’expertise. Il est notamment le fondateur de la Chaire de commerce électronique RBC Groupe Financier, qu’il a dirigée de 2002 à 2007, en plus d'occuper les postes de secrétaire général, de directeur du Département de marketing, de directeur des programmes d’études et de titulaire de la Chaire de commerce Omer DeSerres. Il est aujourd’hui directeur d’Alliances HEC Montréal-entreprises.

Professeur à l’École (1981-2013), il est le fondateur et le premier directeur du Centre de cas (1999-2002). Premier titulaire de la Chaire de leadership Pierre-Péladeau (2001-2013), il s’intéresse à la gestion des entreprises culturelles, à l'influence de la personnalité des gestionnaires sur leurs façons de diriger, ainsi qu'aux comportements générateurs de succès et d'échecs dans l'exercice de la direction. Communicateur hors pair, il est aussi rédacteur en chef de la revue Gestion (1988-1989 et 1993-1997).

Jean-Charles Chebat a été titulaire de la Chaire ECSC de HEC Montréal. Il a publié quelque 200 articles dans des revues prestigieuses de psychologie sociale, environnementale, économique et des consommateurs, 6 livres, 11 chapitres et environ 150 conférences.

Régulièrement invité dans le monde entier, il est Fellow de prestigieuses sociétés scientifiques (Société royale du Canada-SRC, Academy of Marketing Science, Society for Marketing Advances, American Psychological Association). Premier chercheur en marketing élu président de l’Académie des sciences sociales de la SRC, il a dirigé environ 120 mémoires et thèses.

Il a reçu de HEC Montréal le prix Jean-Guertin (pédagogie) en 2013 et le prix Pierre-Laurin (recherche) en 1997 et 2003, le prix Leaders in Business Research and Practices (2004 et 2011) de Carleton University, 15 prix pour ses articles (États-Unis, Canada et Europe), la médaille Jacques-Rousseau de l’Acfas, la médaille Sir John William Dawson de la SRC et un doctorat honoris causa de l’Université de Rennes I (2005). Il est chevalier de l’Ordre du Québec (2004).

Entre autres mandats, elle a dirigé la Revue Gestion de 1986 à 1993 et a été directrice du Département de management de 1993 à 1999. Elle préside actuellement le Comité d’éthique des professeurs et l’Association des retraités. Elle a eu une production pédagogique et scientifique importante. Soulignons, entre autres, Le management stratégique : de l’analyse à l’action, couronné du Grand Prix du livre d’affaires 2009.

Son rayonnement a largement dépassé le milieu universitaire pour s’étendre aux milieux professionnels et ce, autant au niveau national qu’international. Elle a été présidente de l’Association canadienne des anthropologues et sociologues de langue française, du comité exécutif de l’ACFAS et de l’Observatoire de la culture et des communications du Québec. Elle a été membre du Conseil des universités du Québec, du Comité d’experts sur la réforme de la sécurité du revenu et de plusieurs conseils d’administration, dont celui de l’ÉNAP. Pendant 17 ans, elle a agi comme consultante en éducation pour l'Agence canadienne de développement international. À HEC, elle a été directrice pédagogique du programme de formation des cadres à la Banque africaine de développement.

Entre autres mandats, il a participé à la création du Département de gestion des ressources humaines dont il fut le directeur de 1992 à 1998. De 1988 à 1994, il a été directeur des Services parapédagogiques, membre du comité de direction et membre invité au conseil d’administration de l’École. De 1987 à 1994, il a également assumé la direction de la bibliothèque de l’établissement. Depuis 2012, il préside le Comité d’éthique de la recherche (CER).

Sur le plan du rayonnement externe, son expertise, reconnue à travers le monde, lui a valu d’être professeur invité ou évaluateur de programmes d’enseignement dans une dizaine de pays, sur cinq continents. L’Ordre des conseillers en ressources humaines et relations industrielles agréés du Québec (CRHA) lui a décerné en 2006 le titre de Professionnel émérite, distinction remise annuellement à l’un des 900 professionnels de l’Ordre pour souligner ses accomplissements exceptionnels.

Entre autres mandats, il a été successivement directeur du programme de M. Sc. de 1992 à 1995, directeur des programmes de 2000 à 2006, et directeur du Département d'économie appliquée à deux reprises, soit de 1995 à 1999, puis de 2008 à 2011.

Son expertise l’a amené à occuper le poste prestigieux de conseiller spécial de la Banque du Canada, en 1999-2000. Il a également fait partie du comité sur la politique monétaire du CD Howe Institute, de 2003 à 2006. 

Elle a occupé, entre autres, les rôles de directrice du Service de l’enseignement de la finance, de 1996 à 1999, et de nouveau de 2002 à 2004, et de directrice du Service de l’enseignement des affaires internationales de 2004 à 2006, service qu’elle a contribué à créer en 2004.

Sur le plan du rayonnement externe, Mme Séguin-Dulude, auteure prolifique, s’est aussi illustrée comme pionnière quant aux relations de l’École avec la Chine.

Directeur de HEC Montréal de 1995 à 2006, M. Toulouse s’est distingué sur les plans de la pédagogie et de la recherche, mais également par son engagement à faire rayonner l’École à l’international.

Avant d’être nommé à la direction de l’École, il a été notamment directeur de la recherche de et directeur du programme de doctorat, de 1976 à 1979, directeur du Service de l’enseignement de l’administration et des ressources humaines, de 1979 à 1984, et titulaire de la Chaire d’entrepreneurship Maclean Hunter de 1988 à 1994.

Sous sa direction, l’École a encore élargi ses horizons et a obtenu une reconnaissance enviable pour ses activités et programmes, au pays comme à l’étranger, par le biais d’agréments internationaux parmi les plus prestigieux (EQUIS, AMBA et AACSB International) et de classements importants (Wall Street Journal, BusinessWeek…). C’est aussi sous sa direction qu’ont été implanté la cohorte trilingue au B.A.A. et l’utilisation de l’ordinateur portable en classe, d’abord au MBA, puis au B.A.A.

M. Côté a été entre autres directeur du Service de l’enseignement des sciences comptables de 1961 à 1984. Il a aussi présidé le Comité de terminologie française de l'Ordre des comptables agréés du Québec, de 1970 à 1979. De 1985 à 1994, il a été titulaire de la Chaire des sciences comptables, première du genre au Québec. En parallèle, il a continué d’enseigner, parfois à titre de professeur invité en Europe et en Asie, et de donner des conférences, ici et à l’étranger.

À l’École, en plus d’enseigner, M. Diorio a été successivement directeur du programme de MBA de 1972 à 1975 et directeur du Service de l’enseignement de la gestion des opérations et de la production de 1975-1980, puis de 1987 à 1992. Auteur de divers ouvrages sur la gestion des opérations et de la production, il a notamment agi comme «expert» du Comité de terminologie de la gestion de la production et des stocks de l’Association canadienne pour la gestion de la production et des stocks.

Elle a occupé les postes de directrice de la M. Sc. de 1978 à 1981, de directrice du B.A.A. de 1981 à 1986 et de directrice du Département d’économie appliquée de 1991 à 1995. Source d'inspiration pour ses collègues et ses étudiants, elle a procédé à une révision en profondeur des programmes qu’elle a dirigés et en assuré le développement.

Sur le plan du rayonnement externe, elle a présidé la Société canadienne de science économique alors qu’elle était à la direction du Département, dont elle a été une excellente ambassadrice.

Directeur du Département d’économie appliquée de 1969 à 1972, directeur de HEC Montréal de 1982 à 1986, professeur émérite depuis 1997, M. Harvey laisse un legs important en pédagogie et en publication, scientifique et historique. Il a aussi contribué de manière significative à des travaux et commissions mis de l’avant par le gouvernement du Québec. Souvent sollicité, il a notamment participé, dans les années 70, à la rédaction d’un Livre blanc sur les ressources humaines au Québec et s’est joint à une délégation québécoise en Asie, sous la direction du Premier ministre René Lévesque, en 1984.

On lui doit par ailleurs, pendant son directorat, une refonte en profondeur de la Charte de l’institution, ainsi que la rédaction, en fin de carrière, de monographies sur l’École et sur la profession comptable. L’Histoire de l’École des Hautes Études Commerciales de Montréal, tome I (1887-1926) et tome II (1926-1970), de même que l’ouvrage Une longue conquête : histoire de la profession comptable au Québec sont des documents magistraux, essentiels à qui s’intéresse à l’histoire du Québec, au siècle dernier.