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Céline Bareil

Professor,  Department of Management


Céline Bareil

Contact information

HEC Montréal
3000, chemin de la Côte-Sainte-Catherine
Montréal (Québec)
Canada H3T 2A7

Email: celine.bareil@hec.ca
Phone: 514 340-5686
Secretary: 514 340-6708
Fax: 514 340-5635
Office: 5.121

Other title(s)

  • Researcher, CEFRIO
  • Member of the Centre for Research on Organizational Transformation (CETO)
  • Member of "Pôle santé"

Education

  • M.Ps., Université de Montréal
  • Ph.D.(psycho. industrielle/organisations), Université de Montréal

Expertise

  • Organizational Transformation
  • Organizational Development
  • Innovation and Technological Change
  • Labour Psychology

This publication selection covers the last five years.


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Journal articles (8)


BOURDEAU, Simon, AUBERT, Benoit, BAREIL, Céline; « The effects of IT use intensity and innovation culture on organizational performance: the mediating role of innovation intensity », Management Research Review, vol. 44, no 2, 2021, p. 359-380.

KHANJI, Cynthia, LALONDE, Lyne, BAREIL, Céline, LUSSIER, Marie-Thérèse, PERREAULT, Sylvie, SCHNITZER, Mireille; « Lasso Regression for the Prediction of Intermediate Outcomes Related to Cardiovascular Disease Prevention Using the TRANSIT Quality Indicators », Medical Care, vol. 57, no 1, 2019, p. 63-72.

KHANJI, Cynthia, BAREIL, Céline, HUDON, Eveline, GOUDREAU, Johanne, DUHAMEL, Fabie, LUSSIER, Marie-Thérèse, PERREAULT, Sylvie, LALONDE, Gilles, TURCOTTE, Alain, BERBICHE, Djamal, MARTIN, Élisabeth, LÉVESQUE, Lise, GAGNON, Marie-Mireille, LALONDE, Lyne; « Psychometric analysis of the TRANSIT quality indicators for cardiovascular disease prevention in primary care », International Journal for Quality in Health Care, vol. 29, no 8, 2017, p. 999-1005.

JOHNSON, Kevin, BAREIL, Céline, GIRAUD, Laurent, AUTISSIER, David; « Excessive change and coping in the working population », Journal of Managerial Psychology, vol. 31, no 3, 2016, p. 739-755.

BAREIL, Céline, DUHAMEL, Fabie, LALONDE, Lyne, GOUDREAU, Johanne, HUDON, Eveline, LUSSIER, Marie-Thérèse, LÉVESQUE, Lise, LESSARD, Sylvie, TURCOTTE, Alain, LALONDE, Gilles; « Facilitating Implementation of Interprofessional Collaborative Practices Into Primary Care: A Trilogy of Driving Forces », Journal of Healthcare Management, vol. 60, no 4, 2016, p. 287-300.

LESSARD, Sylvie, BAREIL, Céline, LALONDE, Lyne, DUHAMEL, Fabie, HUDON, Eveline, GOUDREAU, Johanne, LÉVESQUE, Lise; « External facilitators and interprofessional facilitation teams: a qualitative study of their roles in supporting practice change », Implementation Science, vol. 11, no 97, 2016, p. 1-12.

AHMED, Sara, WARE, Patrick, VISCA, Regina, BAREIL, Céline, CHOUINARD, Maud-Christine, DESFORGES, Johanne, FINLAYSON, Roderick, FORTIN, Martin, GAUTHIER, Josée, GRIMARD, Dominique, GUAY, Maryse, HUDON, Catherine, LALONDE, Lyne, LÉVESQUE, Lise, MICHAUD, Cécile, PROVOST, Sylvie, SUTTON, Tim, TOUSIGNANT, Pierre, TRAVERS, Stella, WARE, Mark, GOGOVOR, Amede; « The prevention and management of chronic disease in primary care: recommendations from a knowledge translation meeting », BMC Research Notes, Vol. 8, no 571, 2015.

HOULE, Lucie, BAREIL, Céline, GOSSELIN, Alain, JOBIN, Marie-Hélène; « Le déploiement du Lean Santé au Québec en mode agile », Question(s) de Management, Vol. 2, no 10, 2015, p. 45-64.

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Books (1)


BAREIL, Céline, CHARBONNEAU, Sylvie, BARON, Aline; Voyage au cœur d'une transformation organisationnelle, Éditions JFD, 2016.

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Book chapters (1)


YVON, Frédéric, BÉGUIN, Marianne, BAREIL, Céline; « Accompagner le changement », Relever les défis contemporains dans la gestion des établissements scolaires, L'Harmattan, 2019, p. 285-323.



This selection of supervision activities covers the last five years.

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Supervised project supervision – MSc in Management (14)

Promouvoir et amorcer l'opérationnalisation du développement des compétences managériales (Pôle Emploi Guadeloupe & Îles du Nord) , by Claire Benchetrite
March 2021

Développement d'une démarche de gestion du changement dans le cadre d'un déménagement et de l'application du concept d'« activity based working » pour les bureaux montréalais de Publicis , by Alexandra Pérusse
November 2019

Expérimenter la démarche appréciative au sein du service RH de la CSDHR afin d'outiller et d'engager le personnel dans la recherche d'un équilibre performance et bien-être , by Alexandra Jannelle
November 2018

Gestion du changement d'une implantation SAP , by Alexandre Dugal
September 2018

In codirection with : CAMERON, Ann-Frances
Pénurie d'attention dans l'économie du savoir , by Guillaume Béliveau
September 2018

Implantation d'un programme de coaching auprès des cadres , by Jeanne-Gabrielle Bouchard
March 2017

Développement d'un outil d'évaluation des compétences de gestion pour une firme de consultation en management. , by Simon Trépanier
October 2016

In codirection with : JOHNSON, Kevin
Diagnostic du processus de formation à un nouveau rôle pour les agents de service du centre de contact chez ALDO , by Irina Mocanu
September 2016

In codirection with : JOHNSON, Kevin
Diagnostic des pratiques de gestion encourageant les comportements de soutien des destinataires envers le changement numérique Store of the Future du groupe ALDO , by Alexandre Michaud
September 2016

In codirection with : POZZEBON, Marlei
Mandat de consultation dans une PME familiale dans le secteur d'écotourisme à Ilhabela, Brésil : démarche de recherche-action , by Mario Sergio Garcia Rangel
June 2016

Gérer le changement de l'implantation d'une solution de gestion de la relation client , by Alex Bellemare
May 2016

In codirection with : JOHNSON, Kevin
Les enjeux, défis et facteurs de réussite pour implanter un programme de télétravail à domicile : vers un virage digital réussi pour le Groupe Aldo , by Christine Franche
March 2016

Développement de la gestion des ressources humaines pour la main-d'oeuvre du secteur du commerce de détail , by Évelyne Fraser
October 2015

L'évaluation de la mise en oeuvre d'un changement organisationnel important au sein du SPVM. Projet d'intervention , by Francis Bernier
September 2015


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