Benoit Dostie

This publication selection covers the last five years.

Journal articles (10)

DOSTIE, Benoit, KROMANN, Lene, SØRENSEN, Anders ; « Overcoming obstacles to innovation: Can an educated workforce help? »,  Journal of Innovation & Knowledge,vol. 10, no 3,  2025, p. 1-19 .

LI, Jiang Beryl, DOSTIE, Benoit, SIMARD-DUPLAIN, Gaëlle ; « Firm Pay Policies and the Gender Earnings Gap: the Mediating Role of Marital and Family Status »,  ILR Review,vol. 76, no 1,  2023, p. 160-188 .

DEUTSCH-HENG, Mikhael, DOSTIE, Benoit, DUFOUR, Geneviève ; « Job Attributes and Occupational Changes: A Shift-Share Decomposition by Gender and Age Group for Canada, 2006–2016 »,  Canadian Public Policy / Analyse de politiques,vol. 49, no 2,  2023, p. 162-179 .

DOSTIE, Benoit, LI, Jiang Beryl, CARD, David, PARENT, Daniel ; « Employer policies and the immigrant–native earnings gap »,  Journal of Econometrics,vol. 233, no 2,  2023, p. 544-567 .

DOSTIE, Benoit ; « Firms, sorting, and the immigrant–native earnings gap »,  IZA World of Labor, 2022, p. 1-10 .

DOSTIE, Benoit, LI, Jiang Beryl, PARENT, Daniel ; « Earnings Gaps between Native-Born Canadians and Immigrants: The Role of Firms in British Columbia, Ontario, and Quebec »,  Canadian Public Policy / Analyse de politiques,vol. 48, no S1,  2022, p. 1-16 .

DESLAURIERS, Jonathan, DOSTIE, Benoit, GAGNÉ, Robert, PARÉ, Jonathan ; « Estimating the impacts of payroll taxes: Evidence from Canadian employer–employee tax data »,  Canadian Journal of Economics - Revue canadienne d'économique,vol. 54, no 4,  2021, p. 1609-1637 .

DOSTIE, Benoit ; « Who benefits from firm-sponsored training? »,  IZA World of Labor,vol. 2, no 145,  2020, p. 1-10 .

DOSTIE, Benoit, JAVDANI, Mohsen ; « Not for the Profit, But for the Training? Gender Differences in Training in the For‐Profit and Non‐Profit Sectors »,  British Journal of Industrial Relations,vol. 58, no 3,  2020, p. 644-689 .

ALAM, Mohammad Jahangir, DOSTIE, Benoit, DRECHSLER, Jörg, VILHUBER, Lars ; « Applying Data Synthesis for Longitudinal Business Data across Three Countries »,  Statistics in Transition New Series,vol. 21, no 4,  2020, p. 212-236 .

Books (2)

DOSTIE, Benoit, HAECK, Catherine ; « Le Québec économique 10 : compétences et transformation du marché du travail »,  CIRANO, 2022, 445 .

DE MARCELLIS-WARIN, Nathalie, DOSTIE, Benoit ; « Le Québec économique 9 : perspectives et défis de la transformation numérique »,  CIRANO, 2020, 492 .

Book chapters (7)

DEUTSCH-HENG, Mikhael, DOSTIE, Benoit, DUFOUR, Geneviève ; « Évolution de la demande de compétences entre 2006 et 2016 »,  Le Québec économique 10 : compétences et transformation du marché du travail,  CIRANO, 2022, p. 279-300 .

DOSTIE, Benoit, DUFOUR, Geneviève, HAECK, Catherine ; « Enjeux du marché du travail et compétences : pistes de réflexion pour le futur »,  Le Québec économique 10 : compétences et transformation du marché du travail,  CIRANO, 2022, p. 429-441 .

DOSTIE, Benoit, DUFOUR, Geneviève, HAECK, Catherine ; « Des compétences pour s’adapter à la transformation du marché du travail »,  Le Québec économique 10 : compétences et transformation du marché du travail,  CIRANO, 2022, p. 11-20 .

DE MARCELLIS-WARIN, Nathalie, DUFOUR, Geneviève, DOSTIE, Benoit ; « La pandémie de COVID-19 : catalyseur inattendu de la transformation numérique »,  Le Québec économique 9 : perspectives et défis de la transformation numérique,  CIRANO, 2020, p. 485-492 .

DOSTIE, Benoit, DUFOUR, Geneviève ; « Transformation numérique et formation continue »,  Le Québec économique 9 : perspectives et défis de la transformation numérique,  CIRANO, 2020, p. 221-245 .

DE MARCELLIS-WARIN, Nathalie, DOSTIE, Benoit, DUFOUR, Geneviève ; « Changer, transformer, innover »,  Le Québec économique 9 : perspectives et défis de la transformation numérique,  CIRANO, 2020, p. 11-21 .

DOSTIE, Benoit ; « Changements technologiques et polarisation des salaires au Québec »,  Le Québec économique 9 : perspectives et défis de la transformation numérique,  CIRANO, 2020, p. 247-266 .

This selection of supervision activities covers the last five years.

Thesis direction – Master of Science in Management (9)

Le phénomène d'entreprises zombies : comparaison entre le Québec, l'Ontario et l'ensemble du Canada, by Loïc Beauséjour-Ladouceur

May 2025

In codirection with :  VENCATACHELLUM, Désiré

Contrats agricoles, morcellement des terres et efficacité technique des exploitations agricoles du village tunisien El Oulja : Une application empirique de la méthode Data Envelopment Analysis (DEA), by Slim Achour

January 2025

Quel est l'impact de la formation parrainée par l'employeur sur la productivité?, by Mya Tazi

October 2024

In codirection with :  COVIELLO, Decio

Perception of Canadian Parents About Their Children's Physical Health During COVID-19: a Machine Learning Approach, by Issam Abdo Ahmad

May 2024

Now-Casting Canadian Job Vacancies Using Scraped Web Job Postings, by Lucas Loboguerrero

August 2023

Impact of Remittances on Households Decision to Participate in the Labor Force?, by Salman Ikram

May 2023

Analyse de la croissance des inégalités salariales et de la productivité au Canada, by Serine Mameri

March 2023

Comment le travail des Canadiens a évolué entre 2006 et 2016 : une analyse structurelle-résiduelle selon l'âge et le sexe, by Mikhael Deutsch-Heng

September 2021

L'investissement dans ses compétences rapporte-t-il? : Impact des formations sur les compétences professionnelles et le revenu des Canadiens, by Marius Vigne

September 2020

Integration project direction – Master’s (1)

Évaluation des programmes de Confluence -Créateur de vocations Choix de l'objectif de performance : À quoi s'oblige-t-on ?, by Parise Mongrain

March 2023

Directed studies direction – Master’s (1)

In codirection with :  ARCAND, Sébastien

La représentativité des genres au sein des équipes d'investissement en capital de risque, by Roxanne Leduc

October 2022