La gestion dans le secteur de la santé présente des spécificités importantes, qu’il s’agisse de stratégie et de gouvernance, d’entrepreneuriat et de leadership, de gestion des personnes et du changement ou de logistique et de TI. Les cas suivants abordent ces différentes facettes d’un secteur crucial et infiniment complexe.
Stratégie et gouvernance
Innovation sociale, leadership, entrepreneuriat
Gestion des personnes et du changement
Gestion des operations et des TI