Analyse des pratiques d''dentification des employés à haut potentiel chez Société Générale, par Perline Ricaud
Septembre 2025
Mobilisation d'une équipe d'architectes chez Provencher Roy : Analyse des conditions psychologiques et recommandations, par Laure-Anh Perreault
Mars 2025
Recommandations quant à la mise en place d'un programme de gestion des hauts-potentiels, par Roxane Gingras
Septembre 2024
Programme de mentorat à l'école des Monarques : analyse, leçons et recommandations, par Sabrina Héroux
Janvier 2024
En codirection avec :
GAUDET, Marie-Claude
Analyse et recommandations pour l'intégration d'une approche axée sur les forces dans les pratiques de gestion de performance de la Ville de Montréal, par Marie-Eve Bégin
Août 2023
En codirection avec :
COSSETTE, Michel
Développement des compétences des gestionnaires à la SPCA de Montréal, par Sara Kim Leclerc
Novembre 2022
En codirection avec :
GAUDET, Marie-Claude
La gestion de carrière chez Canadian Tire : analyse et recommandations, par Mélissa Cloutier-Bazinet
Novembre 2021
En codirection avec :
GAUDET, Marie-Claude
Analyse des prédicteurs de la mobilisation du personnel dans une PME, par Claudy Cornelis
Septembre 2021
En codirection avec :
GAUDET, Marie-Claude
Analyse de l'engagement organisationnel et de ses prédicteurs chez Pratt & Whitney Canada, par Stéphanie Provencher-Tom
Mars 2021