Matière
Ressources humaines et relations de travail
Programme
Certificat
Lieu
Côte-des-Neiges
Mode d'enseignement
Crédits
3
Description
Analyse stratégique de la gestion des ressources humaines. La perspective adoptée est celle de la direction des ressources humaines d'une entreprise.
Ce cours permet aux étudiants de saisir les liens entre les différentes facettes d'une politique des ressources humaines en fonction de divers contextes d'entreprise.
Remarques importantes
Un ordinateur portable configuré selon les exigences technologiques de l'École est requis pour ce cours.