MNGT 50435

Ce cours aborde la structuration de la gouvernance du réseau de la santé québécois, ainsi que son historique et son évolution. Il vise à soutenir le leadership par la prise en considération de la complexité de l'organisation des soins et services, des besoins populationnels, de la nécessité d'intégrer les enjeux ministériels jusqu'à la coordination efficace d'unités de soin.

Ce cours expose aux participantes et participants toute la complexité du système de santé et des services sociaux du Québec, son évolution et sa transformation. On y aborde un volet historique, un portrait actuel de la population et ses besoins en services de santé et services sociaux. La gouvernance de la santé est expliquée ainsi qu'une analyse de l'offre de soins et services en santé et services sociaux, leurs trajectoires et leur intégration. Afin de soutenir les comportements de leadership des étudiants.es, ce cours explore des modes de gestion importants dans un réseau en transformation; par exemple la gestion de proximité et la cogestion. On y aborde également le rôle et les responsabilités des acteurs du réseau de la santé et des services sociaux, la gestion des effectifs médicaux, les données soutenant la prise de décision, les outils de suivis, la gestion de la qualité et la création de valeur pour la population. Finalement, ce cours est une ouverture pour améliorer ses connaissances sur le milieu de la santé, permettre à ses acteurs de contribuer à l'amélioration de la performance du système de santé et des organisations qui le composent, ainsi que de soutenir un esprit critique et constructif pour son évolution.