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Soutenance de thèse par Li Yan

Radical Change & Organizational Members' Behaviour in Chinese Soes : The Effects of History & Emotions


Soutenance de thèse

Candidat Li Yan
Date 2 décembre 2010
Heure 9:00
Lieu HEC Montréal - Côte-Sainte-Catherine
3000, chemin de la Côte-Sainte-Catherine
Montréal (Québec)
Canada H3T 2A7
Salle Louis-Laberge
Titre Radical Change & Organizational Members' Behaviour in Chinese Soes : The Effects of History & Emotions
( Résumé  PDF )
Directeur

Monsieur Taïeb HAFSI

Une copie de la thèse est disponible, pour consultation, auprès du secrétariat du programme de doctorat de chacune des universités participantes du programme conjoint.
 
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