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Réal Jacob

Professeur titulaire,  Département du management

Réal Jacob

Coordonnées

HEC Montréal
3000, chemin de la Côte-Sainte-Catherine
Montréal (Québec)
Canada H3T 2A7

Courriel : real.jacob@hec.ca
Téléphone : 514 340-7024
Secrétariat : 514 340-6708
Télécopieur : 514 340-6470
Bureau : 3.357

Autre(s) titre(s)

Formation

  • M. Ps. (psychologie industrielle), Université de Montréal
  • C.E.A. (sciences du travail), Université catholique de Louvain

Expertise

  • Gestion stratégique du changement
  • Transformation des organisations
  • Entreprise réseau
  • Organisation apprenante
  • Gestion des connaissances et communauté de pratique

Pour en savoir plus: Recherche, publications et enseignement


+  Articles de revues (1)


JACOB, Réal, RONDEAU, Alain, NORMANDIN, François; «La gestion du changement stratégique dans les organisations des secteurs public et parapublic: le point de vue des praticiens», Télescope, Vol. 14, no 3, Automne 2008, p. 107-113

+  Chapitres de volumes et de manuels (3)


AUDET, Michel, JACOB, Réal, BOULET, Jean-François; «Le cas EXFO: la valorisation du capital humain dans un contexte interculturel et intergénérationnel», Développement organisationnel: relever les défis contemporains, sous la responsabilité de Céline Bareil et Caroline Aubé, Collection: Gestion et Savoirs, HEC Montréal, 2012, p. 317-331

AUDET, Michel, JACOB, Réal, BOULET, Jean-François; «Le cas EXFO: la valorisation du capital humain dans un contexte interculturel et intergénérationnel», Diversité en milieu de travail: défis et pratiques de gestion, sous la direction de Marie-Thérèse Chicha et Tania Saba, HEC Montréal, Collection Gestion et Savoirs, 2010, p. 272-287

JACOB, Réal, JULIEN, Pierre-André, RAYMOND, Louis; «Compétitivité, savoirs stratégiques et innovation: Les leviers de l'apprentissage collectif en contexte de réseau», Développer les compétences au travail, sous la direction de Dominique Bouteiller et Lucie Morin, Gestion - revue internationale de gestion, Collection: Gestion et Savoirs, 2009, p. 630-646


JACOB, Réal
Prix Innovation et transfert, Centre francophone d'informatisation des organisations (CEFRIO)

+  Projets supervisés de maîtrise en sciences de la gestion (3)


JACOB, Réal, RONDEAU, Alain
(Directeur, Lecteur)
La gestion en réseau et les réseaux de santé et de services sociaux : revue de littérature et proposition d'un cadre de référence pour la mise en oeuvre, by Ariane-Hélène Fortin
Janvier 2013

OLIVER, David, JACOB, Réal
(Directeur, Lecteur)
L'engagement communautaire stratégique - faire coïncider objectifs d'affaires et enjeux sociaux, by Bibigi Haile
Mars 2012

JACOB, Réal, POULIN, Viana
(Directeur, Lecteur)
Meilleure compréhension, en contexte québécois, de facteurs de succès influençant la réussite des partenariats public-privé (PPP) lors des principales phases du cycle de vie d'un partenariat public-privé, by François Rousseau-Clair
Septembre 2010

+  Mémoires de maîtrise en sciences de la gestion (16)


JACOB, Réal, RONDEAU, Alain, SIMON, Laurent, COHENDET, Patrick
(Codirecteur, Codirecteur, Lecteur président rapporteur, Lecteur)
Transitioning from Classical to Complexity mindsets: A Transdisciplinary Modelization of the Morinian Paradigm Shift in Science, Management, and Organization Design, by Robert Dobosz
Mars 2013

BOURHIS, Anne, JACOB, Réal, MARTI, Carole
(Directeur, Lecteur président rapporteur, Lecteur externe)
Un outil de type Web 2.0 comme instrument de socialisation, by Annelies Bontje
Janvier 2013

BOURHIS, Anne, COSSETTE, Michel, JACOB, Réal
(Directeur, Lecteur président rapporteur, Lecteur)
L'utilisation du web 2.0 lors du recrutement de professionnel, by Véronique St-Onge
Mars 2013

MESNY, Anne, MAILHOT, Chantale, SIMON, Laurent, JACOB, Réal
(Codirecteur, Codirecteur, Lecteur président rapporteur, Lecteur)
La valorisation des résultats issus de la recherche en gestion: une étude exploratoire, by Nicolas Pinget
Septembre 2012

COHENDET, Patrick, SIMON, Laurent, JACOB, Réal
(Directeur, Lecteur président rapporteur, Lecteur)
Mécanismes et pratiques de management supportant la génération, le développement et la dissémination d'idées dans le processus d'innovation, by Mickaël Bloch
Septembre 2012

HAFSI, Taïeb, JOLY, Allain, JACOB, Réal
(Directeur, Lecteur président rapporteur, Lecteur)
Les réponses stratégiques des PME : une résolution du paradoxe entre l'imitation et la différenciation, by Guillaume Lacroix
Septembre 2011

MESNY, Anne, JACOB, Réal, CISNEROS MARTINEZ, Luis Felipe, ALLALI, Brahim
(Codirecteur, Codirecteur, Lecteur président rapporteur, Lecteur)
La réorganisation de trois entreprises manufacturières québécoises au sein d'environnements d'affaires de plus en plus mondialisés et hautement concurrentiels, by Catherine Richer
Septembre 2010

CISNEROS MARTINEZ, Luis Felipe, ALLALI, Brahim, JACOB, Réal
(Directeur, Lecteur président rapporteur, Lecteur)
An exploratory study on the evolution of the roles and relationship of the founder and the successor during a successful first-to-second generation family business succession, by Pascale Cheaib
Janvier 2011

HAFSI, Taïeb, LAROCQUE, Denis, JACOB, Réal, FREDETTE, Marc
(Codirecteur, Codirecteur, Lecteur président rapporteur, Lecteur)
Les causes des comportements non éthiques des entreprises au Canada, by Adam Kalapo
Mars 2011

JACOB, Réal, RONDEAU, Alain, MAILHOT, Chantale
(Directeur, Lecteur président rapporteur, Lecteur)
Étude exploratoire de la dynamique de mise en oeuvre du processus de cartographie des connaissances critiques, by Youni Shabah
Janvier 2010

VANDENBERGHE, Christian, RONDEAU, Alain, JACOB, Réal
(Directeur, Lecteur président rapporteur, Lecteur)
Une analyse des liens entre l'engagement organisationnel et le bien-être au travail, by Marie-Pier Bissonnette
Octobre 2009

SIMON, Laurent, COHENDET, Patrick, JACOB, Réal
(Directeur, Lecteur président rapporteur, Lecteur)
Les barrières au partage des connaissances en contexte de communauté de pratique, by Jean-François Harvey
Janvier 2010

RONDEAU, Alain, LANGLEY, Ann, JACOB, Réal
(Directeur, Lecteur président rapporteur, Lecteur)
Explorer le pilotage d'un changement majeur : Le cas de l'implantation du mode de gestion par programmes-clientèles au Centre hospitalier de l'Université de Montréal, by Marie-Eve Parent
Janvier 2010

JACOB, Réal, SIMON, Laurent, COHENDET, Patrick
(Directeur, Lecteur président rapporteur, Lecteur)
Favoriser la socialisation des savoirs et l'apprentissage organisationnel par une approche collaborative dans un contexte hautement structuré et hiérarchisé: le cas d'une communauté de pratique au sein du Service de Police de la Ville de Montréal, by Nathalie Gravel
Octobre 2008

COHENDET, Patrick, SIMON, Laurent, JACOB, Réal, BOURHIS, Anne
(Codirecteur, Codirecteur, Lecteur président rapporteur, Lecteur)
Un chaos organisé : Les communautés de métier chez Ubisoft, by Pierre Olivier Tremblay
Octobre 2008

JACOB, Réal, LAVOIE-TREMBLAY, Mélanie, BAREIL, Céline, LE BEAU, Gilles
(Codirecteur, Codirecteur, Lecteur président rapporteur, Lecteur externe)
Le transfert des connaissances tacites des cadres en fin de carrière du secteur de la santé et des services sociaux au Québec, by Martine Renaud
Octobre 2008
 
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